В первую очередь сообщается, что спрос на соответствующих специалистов например в Северо-Западном федеральном округе за год увеличился на 60%.
Данная информация была представлена в пресс-службе сервиса по поиску работы “HeadHunter Северо-Запад”.
Важно отметить, что инхаусом называют юриста, который работает внутри юридического отдела фирмы.
Аналитики выяснили, что чаще всего таких специалистов ищут работодатели из Москвы, Петербурга и Подмосковья. На них приходится более 40% от всего объема предложений по стране.
В то же время, в Санкт-Петербурге спрос на инхаус-юристов увеличился на 70%.
Кроме того сообщается, что рыночный диапазон зарплат составляет от 50 до 90 тысяч рублей. При этом лишь 18% специалистов удовлетворены доходом.
В заключение отмечается, что чаще всего инхаус-юристы на Северо-Западе требуются в строительстве и недвижимости. Доля вакансий составляет 14%.
Также соответствующие специалисты требуются в финансовом секторе т IT с показателями 13,6% и 13% соответственно.
Компании на 152% чаще стали предлагать удаленный формат работы для инхаус-юристов.
Для справки:
Инхаус-юристы — это юристы, работающие внутри организации или компании, непосредственно входящие в ее штат, в отличие от внешних юридических консультантов или адвокатских фирм. Они предоставляют юридическую поддержку компании по различным вопросам, связанным с ее деятельностью.
Инхаус-юристы предоставляют консультации и юридическую помощь внутри компании. Они работают напрямую с руководством, отделами по управлению рисками, HR, финансами и другими подразделениями, чтобы обеспечить соответствие законодательству и защитить интересы компании.
Их задачи могут варьироваться от составления и анализа контрактов, решения юридических вопросов, связанных с бизнес-операциями, до участия в судебных процессах и защиты интересов компании перед сторонними органами.
Инхаус-юристы обычно имеют глубокое понимание особенностей и потребностей бизнеса, в котором они работают. Это помогает им предоставлять не только юридические, но и стратегические советы, учитывая цели и риски компании.
Использование внутренних юристов может быть более экономически выгодным для компании, чем постоянное обращение к внешним адвокатам, поскольку они находятся на постоянной зарплате компании.
Инхаус-юристы обычно имеют лучший доступ к конфиденциальной информации о компании и могут обеспечивать ее защиту на более высоком уровне, соблюдая принципы привилегированности.
